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管理基础类培训

发布时间:2007-01-11

课程领域:

  • 未分类

能解决问题:

    课程简介:

    一、树立良好的职业心态(1天课程)   

    1、  正确认识自己所处的职业环境

    2、  明确个人与企业之间的关系

    3、  组织的特性

    4、  树立良好的职业精神

    5、  态度决定一切

     

    二、有效沟通培训(1天课程)   

    1、沟通的定义

    2、沟通的目的

    3、沟通的种类与特点

    4、有效沟通的渠道

    5、影响有效沟通的因素

    6、有效沟通的技巧训练

     

    三、计划目标管理培训(1天课程)   

    1、制定目标的关键要素

    2、如何进行目标分解

    3、工作计划的要素

    4、如何制定有效的工作计划

    5、时间管理

     

    四、执行力培训(半天课程)   

    1、什么是执行力

    2、影响执行力的因素

    3、如何提高执行力

     

    五、团队协作意识培训(2-3天课程)+野外拓展团队意识训练   

    1、树立正确的团队协作观念

    2、团队协作的重要性

    3、如何提高团队协作意识

    4、野外拓展团队意识训练

     

    六、项目管理培训(半天)   

    1、项目的概念

    2、项目实施方案的关键要素

    3、项目管理的意义

    4、项目管理的核心

     

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    课件:

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    图片:

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