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(发布时间:2006-08-17)

课程领域:

暂缺

能解决问题

暂缺

课程简介

团队目标凝聚与员工激励(1-2天)
 
课程内容:
一、团队目标凝聚与工作场合有效沟通
u       什么是团队
u       什么是企业目标
u       企业有哪些基本目标
u       如何才能凝聚团队的目标
u       企业如何才能把个人的目标引导到企业的大目标上来
u       个人如何才能将自己的目标融化到企业的大目标中去
二、工作场合有效沟通
u       有效沟通——是通往成功的秘诀
u       有效沟通四个条件
u       如何积极的倾听
u       有效沟通的技巧
u       组织内常见的沟通失误
u       有效沟通能力测试
u       有效沟通模拟演练
三、经理的定位与角色认知
u       角色认知——进入角色,扮演角色
u       经理所需的知识与技巧
四、管理自己
u       自我管理五大特点
u       自我管理八大循环
u       自我管理五大原则
五、改变自己
u       成功人士的七大习惯
u       成功人士的沟通艺术
u       如何在沟通中激励员工
六、拥有才能
u       了解你要领导的人
u       精通管理的基本任务
u       掌握领导的技巧
u       适时授权
七、修炼自己成为出色的经理人

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