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(发布时间:2007-10-26)

课程领域:

客户服务 

能解决问题

如何有效提升员工服务意识

课程简介

培训目的
²        通过经验分享帮助服务人员了解优质客户服务的核心理念;
²        帮助服务人员树立良好的服务意识;
²        帮助服务人员更好理解服务对企业的意义。
培训时间
3小时
时间
(分钟)
培训内容
培训方式
成效/受益
30
一、培训引导
1.     开场:讲师介绍、破冰游戏
2.     破题:什么是客户服务
3.     推动:学员经验与建议
 
4.     安排:培训内容及培训进程
5.     分组:培训分组及建立团队
 
二、什么是优质客户服务
1.小组讨论
2.优质客户服务的核心内容
 3.什么是顾客满意
 
三、树立优质客户服务意识
1.案例分享
2.你有正确的客户服务意识吗
3.你是在为自己的工作
 
四、优质客户服务的价值
1.       打造服务利润链
2.       客户服务与销售同样重要
3.       深刻理解客户关系
4.       深刻理解客户服务
5.       你是在为你自己工作
6.       客户服务仅仅履行职责是不够的
 
讲师讲演
双向交流
 
情景活动
 
◎唤起注意
◎引起兴趣
◎推动参与性
 
◎了解培训脉络
◎促进培训参与性
125
讲师讲授
双向交流
分组讨论
 
◎引起注意和兴趣
◎促进培训参与性
◎引导与启发
◎分析实务问题
 
10
小结:第一部分内容总结
讲师讲授
◎归纳记忆

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