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全国石油石化企业绩效考绩与薪酬设计

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课件格式:rar 课件大小:486K 上传时间:2006-08-15

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课件简介:

内容大纲:
第一篇:企业体制改革与人力资源管理
   l 企业体制改革
   l现代企业人力资源管理  
第二篇:岗位管理
   l岗位管理的意义
   l岗位分析与岗位描述技巧
   l 科学实施岗位评价   
第三篇:绩效管理
   l 绩效管理发展的四个阶段
   l如何设计绩效管理体系
   l 绩效管理循环
第四篇:薪酬体系设计
   l薪酬设计体系的基本命题-价值管理
   l薪酬体系设计-四叶价值评价模型
   l 绩效导向的薪酬设计

:暂缺

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